Setzen Sie mit RED neue Maßstäbe.
Talente für Entwicklung und Architektur, die Ihre Ideen zum Leben erwecken.
Software ist kompliziert. Talentsuche darf einfach sein.
Introduction
Sie müssen selbstbewusste Kommunikatoren sein. Lösungsorientiert. Den Tech Stack meisterhaft beherrschen. Sie müssen die digitale Infrastruktur einwandfrei überwachen, entwickeln und optimieren können. Damit diese robust ist und ihr volles Potenzial entfalten kann. Stets bereit für die nächste Innovationswelle.
Das zeichnet uns bei der Talentsuche aus: 20 Jahre Erfahrung. Gute Kontakte zu branchenführenden IT-Talenten. Wir haben die Strategie und den Talent-Pool, um die besten Leute an Bord zu holen.
Full Stack Developer | Front End Developer | Back End Developer | UI Developer |
Software Architect | Project Management | Scrum Master | Test Engineer |
DevOps Engineer | Software Engineer |
.Net (C#, ASP.Net, VB.net, .NET Core) | Java | React | Angular |
Vue.JS | Python | C++ | Cobol |
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Die große Frage: SAP Custom oder Standard?
Ressourcen
Die Frage nach einer standardmäßigen oder maßgeschneiderten Lösung stellt sich bei jeder SAP-Implementierung. Und das aus gutem Grund. Beide Ansätze haben ihre Vor- und Nachteile und können weitreichende Auswirkungen auf Ihr Unternehmen haben.
Doch wie gut haben maßgeschneiderte Systeme in der Pandemie abgeschnitten, wenn man bedenkt, wie schnell sich Unternehmen an die vollkommen neue Situation anpassen mussten? Wir haben unsere Kunden gefragt, ob die maßgeschneiderte oder die standardmäßige Lösung die bessere Wahl war.